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Accueil >> Formations CSE >> Rôle du trésorier du CSE

Formation : Rôle du trésorier du CSE

Rôle majeur au sein du comité social et économique, le trésorier du CSE joue un rôle essentiel dans la gestion financière des instances représentatives du personnel.

 

Cette formation permet au trésorier de maitriser le cadre réglementaire et de remplir pleinement son rôle.

          1 jour                 à partir de 290€

Sessions inter-entreprises : voir dates

Sessions Intra-Entreprise : sur demande

Objectifs

·     Appréhender les responsabilités du trésorier du CSE   

·     Être capable de tenir la comptabilité du CSE

·     Assurer la gestion financière des activités sociales et culturelles

Pour Qui

- Trésoriers du CSE

- Trésoriers adjoints du CSE

Programme

Programme

Les responsabilités et les rôles du trésorier du CSE

  • Dispositions légales relatives au CSE

  • Désignation du trésorier

  • Responsabilités et obligations du trésorier

Le rôle : Gestion de la comptabilité du CSE

  • Obligations comptables en fonction des ressources

  • Distinction des budgets de fonctionnement et d’ASC

  • Gestion du patrimoine du CSE

Le rôle : Pilotage des budgets du CSE

  • La détermination des subventions de fonctionnement et des ASC

  • L’utilisation du budget de fonctionnement

  • L’utilisation du budget des ASC

Le rôle : Gestion des Activités Sociales et Culturelles

  • Les dispositions légales relatives aux ASC

  • Les assujettissements et exonérations de l'URSSAF

  • Les points de vigilance sur les actions sociales du CSE

Le rôle : Établissement du rapport de gestion du CSE

  • Archivages et conservation des documents comptables

  • Le rapport de gestion annuel du CSE

  • Le transfert des reliquats dans les différents budgets

  • Programme détaillé

  • Planning des formations

  • Bulletin d'inscription            

En savoir plus

Méthodes pédagogiques

  • Analyse préliminaire des besoins des participants

  • Adaptation des formateurs au contexte et aux situations rencontrées des participants

  • Pédagogie basée sur l'échange et le partage d'expériences

  • Transmission des supports de présentation et des documents de formation.

  • Suivi post formation dans la mise en oeuvre des méthodes et outils abordés